Diseño del itinerario individualizado de inserción

Actuaciones área de formación y empleo

Desde el Sistema Público de Servicios Sociales se debe conocer los recursos que están a disposición en los servicios públicos, locales y autonómicos implicados en materia de formación y empleo, consiguiendo espacios de colaboración y puesta en común al objeto de incorporar a las personas participantes y familias a esos procesos, pero también habrá que analizar qué necesidades no están suficientemente identificadas y cubiertas y, por tanto, qué programas debemos potenciar que se creen desde los recursos de formación y empleo, desde el Sistema Público de Servicios Sociales, o desde ambos.

Y por otro lado, no nos podemos olvidar del papel que juegan en estos procesos las ONG y Asociaciones sin ánimo de lucro que llevan trabajando la inserción social y laboral de muchos grupos y personas con especiales dificultades.

• Personas que pueden insertarse sin dificultad en el mercado laboral, que por una situación personal, social o laboral puntual, se han desligado del mismo pero de forma más o menos inmediata pueden volver a recuperarlo
  • Facilitar Información, valoración, orientación y/o derivación a las personas participantes en el acceso a los recursos normalizados de empleo y formación.
  • Desde el Centro de Servicios Sociales se hará un seguimiento de las acciones llevadas a cabo, estableciendo para ello los cauces de coordinación necesarios no solo con la persona participante sino también con los Servicios de Formación y/o Empleo. (Curso de formación, Actividades OPEA; Programas Europeos…).

• Personas cuya situación de desempleo es temporal y que con los cauces normales de formación y/o empleo en un tiempo de seis meses a un año podrán incorporarse a empleo normalizado. Aunque hay que seguir trabajando desde Servicios Sociales otros objetivos:
  • Facilitar Información, valoración, orientación y/o derivación a las personas participantes en el acceso a los recursos normalizados de empleo y formación.
  • Desde el Centro de Servicios Sociales se hará un seguimiento de las acciones llevadas a cabo, estableciendo para ello los cauces de coordinación necesarios no sólo con la persona participante sino también con los Servicios de Formación y/o Empleo. (Curso de formación, Actividades OPEA; Programas Europeos…).

• Personas que presentan grandes limitaciones que pronostican dificultades para encontrar empleo pero que existe posibilidad si se trabajan
  • Facilitar información, valoración, orientación y/o derivación a las personas participantes en el acceso a los recursos normalizados de empleo y formación.
  • Desde el Centro de Servicios Sociales se hará un seguimiento de las acciones llevadas a cabo, estableciendo para ello los cauces de coordinación necesarios no sólo con la persona participante sino también con los Servicios de Formación y/o Empleo. (Curso de formación, Actividades OPEA; Programas Europeos…).
  • Sería preciso articular una intervención conjunta tanto desde los Programas de Formación y Empleo normalizados como desde los Servicios Sociales Municipales. Habría que discriminar entre aquellas personas que pueden participar de estos servicios de una forma normalizada de aquellas otras con las que por sus características habría que trabajar previamente.
  • Diseño de itinerarios personalizados conjuntamente con las personas participantes y con los profesionales que van a realizar la intervención.

• Personas que viven situaciones de exclusión con especiales dificultades de incorporación laboral y en el caso de que se produzca, de mantenimiento del mismo
  • Facilitar información, valoración, orientación y/o derivación a las personas participantes en el acceso a los recursos normalizados de empleo y formación.
  • Con estas personas se realizarían programas formativos, prelaborales (desarrollo de los aspectos personales para la ocupación), ocupacionales y laborales específicos desde el propio Centro de Servicios Sociales desarrollando grupos al respecto o a través de convenios con el INEM, sindicatos, asociaciones empresariales, asociaciones sin ánimo de lucro, ONG, empresas sociales, Centros Especiales de Empleo,… que trabajen de forma global e integral la problemática específica de los mismos.
  • Impulsar la creación y mantenimiento de programas específicos y recursos dirigidos a promover la incorporación formativa, ocupacional y de empleo de esta población.
  • Diseño de itinerarios personalizados conjuntamente con las personas participantes y con los profesionales que van a realizar la intervención.